2021年4月から中小企業も「同一労働同一賃金」が適用になります。
賃金は年功序列ではなく、勤務能力に対して支払う時代だからこそ、必要なシステムです。
紹介動画をご覧ください。
https://www.youtube.com/watch?v=LIWJmHRnXoc
時代に合った労務管理を求めている企業様へ
会社を、更によりよくするために。 そして、社員の皆様が気持ちよく働ける環境を整えるために、盛岡市で 奥島特定社会保険労務士事務所を開設。
盛岡・県南エリアの経営者のサポートを致します。
奥島特定社会保険事務所とは
ADR法の施行にあわせて「社会保険労務士法の一部を改正する法律」が施行され、社会保険労務士の裁判外紛争手続の分野における業務が拡大されました。この法律に基づく研修を修了し試験に合格した社会保険労務士は「特定社会保険労務士」として、裁判外紛争解決手続の代理に関する業務を行うことができるようになりました。
2021年4月から中小企業も「同一労働同一賃金」が適用になります。
盛岡エリア・花巻エリア・北上エリアをカバー
社会保険労務士として盛岡を中心に様々な労務の課題をサポートしております。また県南地区は花巻、北上を中心にサポートしております。
特定社会保険労務士とは
労働関係トラブル解決のための知識を身につけた社会保険労務士です。当事者に代わってトラブル解決に係わることができることになります。「あっせん代理」ができるのは、特定社会保険労務士か弁護士となります。
労使間のトラブルを丁寧に解決
労働・社会保険手続、就業規則の作成はもちろんのこと、従業員の方との間にトラブルが発生した場合には、特定社会保険労務士として奥島繁が、適切な対応をさせていただきますので、ご安心ください。
労使関係のトータルコンサルティング
労使紛争が発生しないためには、労働法遵守、就業規則等の整備・充実などコンプライアンスを徹底する必要があります。奥島特定社会保険労務士事務所は、トータルコンサルティングで、貴社の未来を守るサポートをいたします。
令和の時代に合わせた体制作りは大丈夫ですか
事務所からのお知らせ
お知らせ一覧労務と人事に役立つコラム
- 2021年10月19日雇用調整助成金の特例措置等 延長の方針 令和3年12月以降も（厚労省）
- 2021年10月19日令和３年度エイジフレンドリー補助金（間接補助金） 令和3年度の申請書の受付を10月19日をもって修了（厚労省）
- 2021年10月19日令和３年確定申告分（申告所得税及び復興特別所得税、消費税及び地方消費税）の振替納付日を掲載（国税庁）
- 2021年10月19日新型コロナウイルス対策の資金繰り等支援策パンフレット（令和3年10月18日版に更新）（経産省）
- 2021年10月19日「事務所衛生基準規則及び労働安全衛生規則の一部を改正する省令」公布予定日の変更（2021.10.11労働基準局安全衛生部労働衛生課）
- 2021年10月18日新型コロナウイルス感染予防対策ガイドライン 三訂版を公表（経団連）
- 2021年10月18日「新しい資本主義実現本部」「新しい資本主義実現会議」を設置
- 2021年10月15日衆議院解散後に岸田総理が会見 雇調金の特例を来年3月まで延長する方針を示す
- 2021年10月15日自動車部品製造会社の社員の自殺 長時間労働と上司の強い叱責（パワハラ）が原因で労災認定
- 2021年10月14日衆議院解散 各党は事実上の選挙戦に
